Werkte u tussen 7 mei 2005 en 4 juni 2008 als zelfstandige en heeft u toen een kind gekregen? Misschien heeft u recht op een compensatie voor zwangere zelfstandigen van € 5.600 bruto. Vanaf vandaag (15 mei 2018) is deze aan te vragen bij UWV.

In mei 2005 verviel de publieke zwangerschaps- en bevallingsuitkering voor zelfstandigen. Sinds juni 2008 hebben zwangere zelfstandigen opnieuw recht op een uitkering gedurende tenminste 16 weken. Enkele vrouwen die in de tussenliggende jaren bevielen van een kind vonden het onterecht dat zij hier geen aanspraak op konden maken. Zij stapten naar de rechter. Na verschillende uitspraken besloot de toenmalig minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vorig jaar om een compensatieregeling te treffen.

Wanneer heb ik hier recht op?

Het recht op de compensatie voor zwangere zelfstandigen heeft u als u aan de volgende voorwaarden voldoet:

• U bent bevallen in de periode van 7 mei 2005 tot en met 3 juni 2008;
• U werkte in het kalenderjaar van uw bevalling als zelfstandige met of zonder personeel.

Hoe vraag ik de compensatie voor zwangere zelfstandigen aan?

U kunt de compensatie aanvragen middels het invullen van het formulier op de site van het UWV.
De volgende gegevens heeft u nodig voor het aanvragen van de compensatie:

• Uw burgerservicenummer;
• Geboortedatum en burgerservicenummer van uw kind(eren) die in de periode 7 mei 2005 tot en met 3 juni 2008 geboren is/zijn.
• Welke werkzaamheden u verrichtte als zelfstandige tijdens het kalenderjaar dat uw kind(eren) geboren is/zijn: zelfstandige, beroepsbeoefenaar of meewerkend echtgenote/partner;
• Indien u meewerkend echtgenote/partner was: het burgerservicenummer van uw (toenmalige) partner.

LET OP! U moet de compensatie aanvragen voor 30 september 2018. Alle aanvragen na deze datum worden niet meer in behandeling genomen door het UWV.

Wanneer ontvang ik de compensatie?

Nadat u de aanvraag heeft verstuurd, controleert het UWV of u recht heeft op de compensatie voor zwangere zelfstandigen. Is dit het geval, dan betalen zij vanaf 1 januari 2019 de compensatie aan u uit. Dit is besloten omdat u dan op tijd bent om uw extra inkomsten door te geven aan de Belastingdienst. Het bedrag van de compensatie telt namelijk mee voor uw verzamelinkomen.

Ik ben nu zwanger, heb ik dan ook recht op een compensatie?

Waarschijnlijk wel. Als u zwanger bent en u heeft een eigen bedrijf, dan kunt u voor de periode rond de bevalling een zwangerschaps- en bevallingsuitkering aanvragen. Dit is de regeling Zelfstandige en Zwanger. U heeft recht op deze regeling als u aan één van de volgende voorwaarden voldoet:

• U werkt als zelfstandige, met of zonder personeel. Bijvoorbeeld als u:
  – een eigen onderneming heeft;
  – meewerkend echtgenoot of partner, directeur- grootaandeelhouder, freelancer, huisarts, artiest, gastouder, zorgverlener via persoonsgebonden budget bent;
  – medeaandeelhouder bent van het bedrijf waar u werkt.
• U werkt als beroepsbeoefenaar met een arbeidsovereenkomst als alfahulp of particuliere huishoudelijke hulp.

De hoogte van deze uitkering is maximaal het wettelijk bruto minimumloon.

Meer informatie over de Zelfstandige en Zwanger regeling vindt u hier.

Heeft u meer vragen over deze regelingen? Neemt u dan contact op met één van onze adviseurs.